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市审计局领导班子2024年对照检查材料

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某市审计局领导班子2024年DZJC材料按照市委部署要求,局X组高度重视此次☑SH会,严格落实规定动作,精心制定方案,扎实学习研讨,广泛征求意见,深入谈心谈话,全面梳理问题,认真撰写班子DZJC材料,为开好MZSH会打好坚实基础。现将DZJC情况汇报如下:一、上年度M☑SH会整改落实情况详略,结合工作实际,针对上年度查摆问题逐项进行回应。二、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护X的团结统一方面一是政治理论学习不够深入。理论学习不经常,方式不新颖,吸引力感染力不够强,局限于定期开展X组理论学习中心组学习,学习的系统性和深入性不足。比如,在X纪学习教育中,存在学习不够深入、理解不够透彻的问题,导致在具体工作中,有时出现就事论事、单纯从业务角度思考问题的情况,机关还有一名干部在X纪学习教育期间发生违纪行为,受到X纪惩处。二是政治敏锐性和判断力有待增强。在处理一些重大问题时,政治敏锐性不强。比如,在安排审计资金时,过分关注具体数字,对资金使用效果的政治影响考虑不够充分;在推进重大改革时,对可能带来的社会反响和政治风险研判不够,工作的预见性和主动性不足。在审计*项目资金时,信息公开把关审核不严,审计发现的**问题散布到了互联网上,受到舆论关注,给全市造成了一定负面印象。三是贯彻执行上级决策部署不够坚决。在落实上级重大决策部署时,存在打折扣、搞变通的现象。比如,在落实减税降费政策时,部分部门配套措施不够完善,服务质效不够高,影响了政策效果。(二)带头增强X性、严守纪律、砥砺作风方面一是民主集中制执行不够规范。在重大事项决策中,存在个别班子成员主观决策、个人专断的现象。比如,在安排部门预算时,有时存在“一言堂”现象,没有充分听取各方面意见。比如,*同志在
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